Met de ontwikkeling van elektronische prijskaartjes wordt het op steeds meer gebieden ontworpen, zoals de detailhandel, apotheken, magazijnen, enz., en deESL-werkbadgezijn stilletjes ontstaan. Dus waarom zouden we de ESL-werkbadge gebruiken?
De communicatiemethode vanESL-naambadgemaakt gebruik van Bluetooth 5.0, dat een laag stroomverbruik, een hoge verversingssnelheid, goede stabiliteit en veilige gegevensoverdracht heeft. Het scherm maakt gebruik van een elektronisch inktscherm en de weergave-inhoud kan worden aangepast.
ESL-naamplaatjekan het beheerproces efficiënter en nauwkeuriger maken. Het kan de aanwezigheid en inklokken van werknemers online registreren. Via het ESL-platform voor naamplaatjebeheer kan de aanwezigheidsstatus van elke medewerker eenvoudig worden opgevraagd. Het stijlvolle uiterlijk, het hightech uiterlijk en de aangepaste weergavefuncties van het ESL-naamplaatje maken de badge diverser. De unieke weergavemethode benadrukt het unieke karakter van werknemers en diversifieert het traditionele enkele naamplaatje. Het hightech-imago wekt de interesse van nieuwe mensen, weerspiegelt de technologische innovatie en het moderne management van het bedrijf en verbetert het imago en de concurrentiekracht van het bedrijfsmerk.
ESL-ID-badgekan worden gebruikt als de identiteit van de deelnemers om het personeelsbeheer en de informatiestatistieken van de organisator te vergemakkelijken. Tegelijkertijd kan het ook worden gebruikt om de vergaderagenda, zitplaatsen en andere gerelateerde informatie weer te geven.
Elektronisch naamplaatjekan worden gebruikt als werk-ID voor medisch personeel en wordt gebruikt voor identiteitsauthenticatie, patiëntidentificatie en coördinatie van medische serviceprocessen. Tegelijkertijd kan het ook worden verbonden met het informatiesysteem van het ziekenhuis, zodat medische gegevens in realtime kunnen worden bijgewerkt en gedeeld.
Vergeleken met traditionele papieren badges,digitale naambadgeheeft aanzienlijke voordelen op het gebied van intelligentie en informatisering, draagbaarheid en duurzaamheid, personalisatie en gevoel voor mode, beveiliging en privacybescherming, milieubescherming en energiebesparing. Dit alles heeft ertoe geleid dat digitale naambadges de traditionele papieren werkkaarten hebben vervangen.
Posttijd: 28 maart 2024